2024년 전 세계 삶과 일의 균형 지수

총점: 80.76

오세아니아에 있는 뉴질랜드가 2023년 연구에 이어 이번에도 1위를 기록했습니다. 건실한 경제 여건에 힘입은 뉴질랜드의 근무 문화는 느긋하다고 여겨질 수 있지만, 이 나라의 근로자들은 '할 수 있다'는 특유의 태도와 개방적인 의사소통, 자립을 강조하는 것이 특징입니다.

그뿐만 아니라, 이주를 계획하는 사람이라면 당연히 매력을 느낄 정도로 세계에서 가장 아름다운 자연 경관을 자랑하는 국가이며, 최저 임금이 높고 32일간의 넉넉한 연차 휴가를 보장합니다. 또한 뉴질랜드는 '행복 지수'에서 좋은 점수를 받았으며, 일상의 삶과 업무 환경이 가장 안전한 나라 중 하나로 손꼽힙니다.

총점: 77.89

처음으로 10위권에 오른 '에메랄드 섬'은 Remote가 분석한 대부분의 지표에서 골고루 좋은 점수를 받았습니다. 아일랜드는 정부가 재정을 지원하는 보편적 건강보험 제도를 갖추고 있으며, 이번 분석 대상 국가 중에서 최저 임금이 가장 높은 축에 속합니다. 인구는 500만 명 정도에 불과하지만 세계에서 가장 안전한 나라 중 하나입니다.

아일랜드인들은 따뜻하고 친절하며 격식을 차리지 않고, 이러한 국민성은 직장 문화에도 드러납니다. 일반적으로 위계질서가 그다지 중요하지 않으며, 동료들이 모두 함께 어울리며 지내곤 합니다. 또한 아일랜드 문화에서는 가족을 중요하게 여깁니다.

총점: 73.45

마찬가지로 올해 10위권에 처음 진입한 벨기에는 병가 정책이 개정된 덕분에 2024년에 높은 순위에 올랐습니다. 개인에 따라 다르지만 일반적으로 벨기에인은 '일하기 위해 살기'보다는 '살기 위해 일한다'는 태도를 갖고 있으며, 일과 사생활을 철저히 분리하는 편입니다.

맥주와 초콜릿으로 유명한 벨기에는 최저 임금이 유럽에서 가장 높은 편이며 주당 평균 근로시간도 조사 대상 국가들의 전체 평균보다 낮은 35시간인 등 여러 부문에서 좋은 점수를 받았습니다.

총점: 73.45

덴마크는 세계 행복 보고서에서 발표한 국가별 행복지수 순위에서 2위를 기록한 바 있습니다. 덴마크 사람들의 높은 행복지수는 확실히 삶과 일에 대한 건강한 자세에 기인한 것입니다. OECD 데이터에 따르면 근로시간이 '매우 긴' 덴마크 근로자는 전체의 2%에 불과합니다. 실제로 덴마크의 주당 평균 근로시간은 평균치보다 짧은 33.91시간입니다.

또한 장기간의 법정 연차 휴가(35일)를 보장하며, 부모를 매우 배려한 육아 휴직 정책을 채택하고 있습니다. '휘게'라는 개념을 전 세계에 알린 덴마크는 세계에서 가장 안전한 국가 중 하나이며, LGBTQ+ 포용성 측면에서 앞서가는 국가이기도 합니다.

총점: 72.75

국토 면적 기준으로 세계에서 두 번째로 큰 국가이자 아름다운 경치를 자랑하는 캐나다는 평균 근로시간이 짧은 덕분에 상위권에 올랐습니다. 캐나다인의 평균 근로시간은 32.1시간으로 분석 대상 국가 중 4번째로 짧습니다. 또한 가장 안전하고 성소수자 친화적인 국가로 꼽히기도 합니다.

캐나다는 세계에서 가장 긴 국경을 공유하는 이웃인 미국과 비교할 때 업무 태도 면에서 훨씬 앞서 있는데, 전문성을 중시하면서도 포용적인 업무 문화를 자랑합니다. 미국의 순위를 확인하려면 위 표를 펼쳐 보세요. (힌트: 표에서 거의 아래 부분에 있습니다.)

총점: 71.84

독일은 2023년에는 12위에 머물렀으나, 올해는 10위권에 새롭게 진입했습니다. 생산성과 효율성 측면에서 자연스레 떠오르는 국가이기도 한 만큼 많은 독일 기업이 시간 엄수나 정확성을 중요하게 생각하는 것은 사실입니다. 하지만 삶과 일을 분리하는 데에도 큰 중점을 두고 있습니다.

독일이 높은 순위를 기록한 데에는 높은 급여가 한몫했습니다. 최저 임금이 미화로 환산했을 때 14.68달러로 Remote 지수 순위에 포함된 모든 유럽 국가 중 가장 높습니다. 공공/민간 건강보험 제도를 통합하여 운영하고 있으며, 근로자 1인당 평균 근로시간은 주당 34.24시간으로 전체 국가 평균보다 낮습니다.

총점: 71.55

핀란드는 세계 행복 지수에서 꾸준히 1위를 지키고 있는 나라라는 점에서 국가명을 '펀랜드(Funland)'로 바꿔도 좋을 것 같습니다. 핀란드 사회는 탄탄한 교육 제도, 양질의 의료 서비스, 건실한 경제, 인권 보호 노력 등 다양한 요소를 아우르는 '행복 인프라'를 구축했습니다.

핀란드가 높은 행복도를 자랑하는 데는 직장 문화도 큰 몫을 합니다. 다른 조사 대상 국가에 비해 넉넉한 법정 연차 휴가(36일)와 전체 국가 평균보다 짧은 주당 근로시간(34.43시간)을 바탕으로 일과 삶의 균형을 중시합니다.

총점: 71.35

거의 일 년 내내 날씨가 화창하다면 직장 밖의 일상에서 보내는 시간을 소중하게 생각하지 않을 수 없습니다. 이 점을 고려하면 호주가 2년 연속으로 10위 안에 오른 것은 놀라운 일이 아닙니다.

하지만 호주가 높은 순위를 기록한 배경에는 좋은 기후, 호주인들의 여유로운 태도, 아름다운 풍경만 있는 것이 아닙니다. 먼저 호주는 순위에 포함된 전체 국가 중에서 최저 임금(미화로 환산 시 $17.47)이 가장 높으며, 호주 근로자가 받는 급여는 세계 최고 수준입니다. 또한 평균 주당 근로시간이 32시간 남짓으로 매우 짧습니다. 참고로, 분석 대상 국가들의 평균 주당 근로시간은 39.19시간입니다.

총점: 70.85

최근 Remote가 실시한 조사에서 부모의 삶과 일의 균형 측면에서 세계 최고의 국가로 선정된 노르웨이는 자녀 계획이 있는 젊은 부부에게 확실히 매력적인 곳입니다. 하지만 노르웨이가 높은 순위를 기록한 이유는 그것뿐만이 아닙니다.

법정 연차 휴가 35일(Remote에서 조사한 국가들의 전체 평균은 약 28일)을 보장하는 것 외에도, 근로자가 장시간 일하는 경우가 거의 없으며 전 세계에서 행복지수가 높기로 손꼽히는 국가입니다. 또한, 성소수자의 권리와 자유 측면에서 전 세계에서 가장 높은 점수를 받았습니다.

총점: 70.60

스페인의 업무 문화에 대해 이야기할 때 틀에 박힌 고정관념이라고 하더라도 '시에스타' 전통을 언급하지 않을 수 없습니다. 최근 조사에 따르면 여전히 스페인 국민 6명 중 1명은 일주일에 최소 4일은 점심 식사 후 긴 휴식을 취한다고 합니다.

실제로 근로자들이 오후에 시에스타를 즐기는지 여부에 상관없이 스페인은 휴가가 넉넉한 편입니다. 법정 휴가 일수가 연간 36일로 유럽에서도 가장 많기로 손꼽힙니다. 스페인의 육아휴직 정책도 부모를 많이 배려한 정책으로 평가받고 있습니다.